Sivas'ta inşaat sezonu açıldı, hummalı çalışmalar inşaatta kendini gösteriyor. Ama artan maliyetler karşısında inşaat sektörü kara kara düşünüyor. Son yıllarda ise inşaat sektörünü en fazla düşündüren husus; çalışacak eleman bulmak. Üstelik yevmiyelerin Sivas'ta bin 500 TL olmasına rağmen.
İnşaat sektöründe işçilik giderinde artış dikkat çekici boyutlara ulaştı. İnşaat sektörü 2023 yılı boyunca girdi maliyetlerindeki yüksek artışlardan etkilenirken, 2024 yılına yüzde 64'lük artışa ilave olarak sektörün ara eleman sorunu iyice derinleşti.
İnşaatlarda istihdam edilmek üzere demirci, duvarcı, kalıpçı, iş makinesi operatörü, hatta düz işçi gibi ‘mavi yaka’ olarak nitelendirilen orta kademe eleman bulmakta zorluk yaşayan inşaat sektöründe, ücretler bu yıl aylık 30 bin TL ile 45 bin TL seviyelerine kadar çıktı. Sivas'ta yevmiyeler bin 500 TL'yi bulmasına rağmen inşaat sektöründe çalışacak vasıflı ya da vasıfsız eleman bulma konusunda sorun yaşanıyor.
BÜYÜKŞEHİRLER TERCİH
Büyükşehirlere işçilerin gittiklerini, buralarda yevmiyelerin iki misline kadar çıktığını belirten ismini açıklamayan Sivaslı inşaat sektörleri, "Sivas'ta inşaat için Oda tarafından belirlenen bin TL sınırı var. Ama bizler mecburen işçilerle istediği rakamlarda uzlaşmak zorunda kalıyoruz. Sivas'ta işçi azalmasında en büyük faktör büyükşehirlerde işçilerin istedikleri rakamı almaları. Aylıkları 150 bine kadar çıkıyor. Sivas bundan dolayı tercih edilmiyor, inşaat ustaları ve çalışanları da Sivas'ı terkediyor" dediler.
ÇÖZÜM NE OLUR? Sorunun çözümü için mevcut eğitim politikalarında köklü değişiklikler yapılması elzem görülüyor. Nitekim, mevcut sistemde tamamı üniversiteye yönlendirilen gençlerin meslek ve sanat okullarına yönlendirilmesi, kısa vadede olmasa bile hem sektörün ihtiyaç duyduğu nitelik ve nicelikte elemana kavuşması, hem de ülkemizdeki işsizlik sorununun çözümüne katkı sağlaması bakımından önemli bir durum.
Hatice Kurt
BÜYÜKŞEHİRLER TERCİH
Büyükşehirlere işçilerin gittiklerini, buralarda yevmiyelerin iki misline kadar çıktığını belirten ismini açıklamayan Sivaslı inşaat sektörleri, "Sivas'ta inşaat için Oda tarafından belirlenen bin TL sınırı var. Ama bizler mecburen işçilerle istediği rakamlarda uzlaşmak zorunda kalıyoruz. Sivas'ta işçi azalmasında en büyük faktör büyükşehirlerde işçilerin istedikleri rakamı almaları. Aylıkları 150 bine kadar çıkıyor. Sivas bundan dolayı tercih edilmiyor, inşaat ustaları ve çalışanları da Sivas'ı terkediyor" dediler.
ÇÖZÜM NE OLUR? Sorunun çözümü için mevcut eğitim politikalarında köklü değişiklikler yapılması elzem görülüyor. Nitekim, mevcut sistemde tamamı üniversiteye yönlendirilen gençlerin meslek ve sanat okullarına yönlendirilmesi, kısa vadede olmasa bile hem sektörün ihtiyaç duyduğu nitelik ve nicelikte elemana kavuşması, hem de ülkemizdeki işsizlik sorununun çözümüne katkı sağlaması bakımından önemli bir durum.
